国产女主播在线一区二区_亚洲国内欧美_亚洲午夜一区二区三区_久久久午夜视频

  • RainbowSoft Studio Z-Blog
  • RainbowSoft Studio Z-Blog
  • 本站支持WAP訪問
  • 訂閱本站的 RSS 2.0 新聞聚合
Tel:0755-86193667    86193647
Name:Summer _ QQ:1622982    514032062
E_mail:rhtimes@163.com
CRT Group Design(hk) Co.LTD. 人和時代集團(香港)有限公司






如何灌輸正確的VI設計觀念?

Post by rhtimes, 2013-5-20, Views:
有句關于圍棋的格言:“要常注意四邊”,其意是說下棋者常會不經意地將注意力集中在某一邊,而忘了觀察四處的形勢。這句格言對企業界的人士來說,更是應該嚴格遵守的。
有一家企業VI設計公司,平時為防止意外事故的發生,對安全訓練做得很多也很好,但效果卻不大。VI設計負責人因此和員工進行會談,結果發現是因為員工的心胸太過狹窄。他們明顯地劃分了自己和公司的界限,只想到如何來完成自己所擔負的工作,而忽略了公司這處“全體”。
公司發現了這個原因以后,就改變方式著手灌輸他們一些恰當的VI設計觀念,而收到很大的成效。
尤其許多大的設計公司或政府機關,更容易產生這一方面的困擾。因為這些組織多半都有嚴密的分屬部門制度,如此更容易養成職員“自掃門前雪”的觀念。身為主管,當針對此一弊病,提出適當的解決方針。

 

某地新建立了一圖書館。在前來應征的數百人之中,主管人員選出十多位職員,這些職員每天高高興興地去上班,因為圖書館里的一切設備都很現代化。
可是過了不久,這些職員開始抱怨星期日也要上班,他們向館長提出星期日休假的要求。其實,大家都知道星期天是圖書館人最多的時候……這些員工似乎忘記了“服務大眾”的大前提,只是想到自身的利益,而忽視了全體。假如是一般百貨公司或餐廳,員工絕不會提出這樣的要求,因為他們開業宗旨即是為大眾服務。因此,給員工灌輸明確的服務觀念是相當重要的。
(注明:轉載請注明來源于人和時代VI設計 http://www.ppp006.com )

說明:本設計百科內容來源于網絡,僅供學習,版權歸原作者所有。如有侵犯版權,或者錯誤,請與我聯系,我會及時處理!謝謝。
Tags: 企業VI設計 標識設計 VI設計公司 
分類:品牌策劃 | 評論:0 | 引用:0 | 點擊這里獲取該日志的TrackBack引用地址 | 獲取流量
上一篇:怎么做好上屬職責,不要做個亂開空頭支票的領導?
下一篇:堅定設計信念的原則與方法是什么?

或許你還對下面的文章感興趣

Comments

發表評論:

◎歡迎參與討論,請在這里發表您的看法、交流您的觀點。

Last Comments

Guest

国产女主播在线一区二区_亚洲国内欧美_亚洲午夜一区二区三区_久久久午夜视频
精品二区视频| 在线观看视频欧美| 亚洲美女精品一区| 噜噜噜在线观看免费视频日韩 | 欧美大片在线观看一区二区| 国产在线不卡精品| 欧美亚洲专区| 国产免费亚洲高清| 亚洲免费一在线| 国产精品九九久久久久久久| 一本色道**综合亚洲精品蜜桃冫| 欧美久久电影| 亚洲精品欧美日韩| 欧美另类videos死尸| 亚洲三级免费| 欧美精品一区二区三区蜜臀 | 国产精品综合色区在线观看| 亚洲一区二区久久| 国产精品久久久久国产精品日日| 亚洲特色特黄| 国产精品免费区二区三区观看| 亚洲一区二区三| 国产精品女人毛片| 欧美一级片在线播放| 国产亚洲人成a一在线v站| 欧美一区日本一区韩国一区| 国产亚洲第一区| 久久精品成人一区二区三区| 狠狠综合久久av一区二区老牛| 久久免费偷拍视频| 亚洲国产裸拍裸体视频在线观看乱了中文 | 久久久国产精彩视频美女艺术照福利| 国产在线视频不卡二| 久久精品亚洲热| 尤物九九久久国产精品的分类| 男人的天堂成人在线| 亚洲日本在线观看| 欧美特黄一级大片| 午夜免费日韩视频| 激情久久综合| 欧美精品播放| 亚洲一区二区黄| 国产视频在线观看一区二区三区| 久久久精品日韩欧美| 亚洲国产日本| 欧美午夜欧美| 久久都是精品| 亚洲人精品午夜在线观看| 欧美日韩亚洲在线| 香蕉久久夜色精品| 伊人夜夜躁av伊人久久| 欧美精品一区二区三区很污很色的| 这里只有精品视频| 国产亚洲精品一区二555| 你懂的国产精品| 在线中文字幕日韩| 国产综合色产在线精品| 欧美韩日高清| 亚洲欧洲99久久| 一区在线播放视频| 欧美日韩日本视频| 久久福利影视| 亚洲精品在线视频| 国产欧美日韩在线| 欧美成年人视频网站欧美| 亚洲视频中文| 伊人久久综合| 欧美视频中文字幕| 久久免费99精品久久久久久| 亚洲最新视频在线| 国产专区综合网| 欧美日韩精品一区二区天天拍小说| 羞羞答答国产精品www一本| 亚洲高清不卡一区| 国产精品视频久久久| 欧美成人蜜桃| 欧美一区二区三区喷汁尤物| 亚洲人成欧美中文字幕| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 免费亚洲电影| 亚洲欧美在线磁力| 91久久在线| 国产丝袜一区二区| 欧美日韩日本视频| 久久亚洲精品视频| 亚洲一区综合| 亚洲精品国产精品国自产在线 | 久久野战av| 亚洲自拍偷拍麻豆| 亚洲精品一二区| 韩国av一区二区三区| 国产精品激情电影| 欧美风情在线观看| 久久精品视频免费播放| 亚洲夜晚福利在线观看| 亚洲黄色成人网| 国产一区二区三区日韩| 国产精品黄视频| 欧美成人免费va影院高清| 久久精品国产亚洲一区二区| 亚洲色图制服丝袜| 亚洲人成亚洲人成在线观看图片 | 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 有坂深雪在线一区| 国产精品综合| 国产精品久久久久av免费| 欧美人妖在线观看| 欧美 日韩 国产一区二区在线视频| 先锋影音网一区二区| 亚洲视频免费| 日韩一级黄色大片| 亚洲激情第一页| 激情综合自拍| 国产原创一区二区| 国产欧美日韩一区二区三区在线观看| 欧美色中文字幕| 欧美区视频在线观看| 欧美77777| 久久综合色8888| 国产欧美日韩高清| 欧美视频免费在线观看| 欧美精品一区二区三区久久久竹菊 | 欧美日韩不卡一区| 夜夜精品视频| 国产日韩高清一区二区三区在线| 中文在线资源观看视频网站免费不卡| 国产精品嫩草99av在线| 久久午夜电影| 亚洲欧美在线一区| 亚洲国产综合在线看不卡| 国产美女精品免费电影| 欧美日韩一区二区精品| 亚洲在线观看| 亚洲欧洲日产国产网站| 国产精品jizz在线观看美国 | 国产欧美日韩综合一区在线观看| 男女激情久久| 久久久午夜电影| 亚洲一级在线观看| 亚洲精品国产精品国自产观看| 影音先锋国产精品| 亚洲精品久久久蜜桃| 亚洲午夜久久久久久久久电影网| 99精品视频免费| 伊人狠狠色j香婷婷综合| 国产日产欧美a一级在线| 国产精品护士白丝一区av| 亚洲欧美bt| 亚洲欧美日韩精品| 午夜精彩国产免费不卡不顿大片| 香蕉乱码成人久久天堂爱免费 | 欧美 日韩 国产在线| 欧美激情五月| 欧美性久久久| 国产日韩欧美在线观看| 极品尤物久久久av免费看| 亚洲精品乱码视频| 99精品国产在热久久婷婷| 一本不卡影院| 久久久免费av| 欧美日韩免费区域视频在线观看| 国产精品久久91| 红杏aⅴ成人免费视频| 亚洲欧洲日本mm| 午夜精品成人在线| 欧美一区永久视频免费观看| 久久er99精品| 免费精品视频| 欧美日韩裸体免费视频| 韩日欧美一区| 欧美一区二区三区免费看 | 国产精品v欧美精品∨日韩| 欧美精品123区| 欧美调教vk| 国产日韩在线视频| 狠狠色2019综合网| 国产精品一区免费观看| 国产自产v一区二区三区c| 国产日韩欧美一区| 国产综合在线视频| 亚洲精品一区在线| 亚洲欧美在线看| 久久亚洲欧美国产精品乐播| 欧美精品一区三区在线观看| 国产精品一区视频网站| 亚洲国产成人久久综合| 9i看片成人免费高清| 欧美日韩人人澡狠狠躁视频| 国产亚洲aⅴaaaaaa毛片| 亚洲欧洲日产国产网站| 欧美一区二区播放| 欧美欧美天天天天操| 国产一区二区三区精品久久久| 亚洲全部视频| 欧美在线免费视屏| 欧美日韩精品伦理作品在线免费观看| 一区二区在线观看av| 欧美一级理论片| 欧美三级电影一区| 狠狠色香婷婷久久亚洲精品| 99精品黄色片免费大全| 欧美午夜片在线免费观看| 亚洲无玛一区| 欧美日韩一级大片网址|